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Disciplinas Optativas
Última modificação: Quinta-feira, 29 de fevereiro de 2024
Disciplinas Optativas ofertadas ao Curso de Administração
As disciplinas optativas/eletivas representam uma oportunidade de o aluno aprofundar ou direcionar os estudos para uma área temática de seu interesse. As Optativas são integrantes da matriz curricular do curso que complementam a formação profissional, sendo, portanto, de livre escolha do aluno.
O Plano de Ensino (pdf) está no link da disciplina.
Ver as Disciplinas Obrigatórias do antigo PPC (link)
Ver as Disciplinas Obrigatórias do novo PPC (link)
Código Disciplinas
G00AINV0.01 Análise de Investimentos
G00CONF0.01 Confiabilidade
G00CONT0.01 Controladoria
G00EVEN0.01 Estratégias de Vendas
G00GCRO0.01 Gestão de Clima Organizacional e Remuneração Estratégica
G00LGEC0.01 Liderança e Gestão de Equipes e Competências
G00LTAR01.01 Logística de Transporte e Armazenagem
G00MSPR0.01 Metodologia de Solução de Problemas
G00OVEN0.01 Operações de Vendas
G00PCAM0.01 Prática Cambial
G00PEIM0.01 Processos de Exportação e Importação
Eixo: Empreendedorismo e Estratégia
GT00EES001 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Lógica Aplicada à Administração
GT00EES002.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Modelo de Negócios
GT00EES003.1 Tópicos Esp. em Empreend. e Estratégia – Evolução das Teorias das Organizações / Término :Agosto de 2016
GT00EES004.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Inovação e Sustentabilidade
GT00EES006.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Direito Urbanístico – 30 horas
GT00EES007.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo. e Estratégia: Componente Específico ENADE
GT00EES009.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Direito Urbanístico – 60 horas
GT00EES010.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Fundamentos de Pôquer Aplicado a Negócios
GT00EES011.1 Tópicos Especiais em Empreendedorismo e Estratégia: Empreendedorismo para Organizações Criativas
Eixo: Econômico-Financeiro
GT00FIN001.1 Tópicos Especiais em Finanças: Auditoria Contábil
GT00FIN002.1 Tópicos Especiais em Finanças: Gestão Pública: Contabilidade e Orçamento
GT00FIN002.1 Tópicos Especiais em Finanças: Processo Decisório Aplicado à Finanças
GT00FIN003.1 Tópicos Especiais em Finanças: Gestão Tributária
GT00FIN004.1 Tópicos Especiais em Finanças: Renda Fixa
GT00FIN005.1 Tópicos Especiais em Finanças: Mercado de Renda Fixa e Derivativos
GT00FIN006.1 Tópicos Especiais em Finanças: Métodos Econométricos
GT00FIN007.1 Tópicos Especiais em Finanças: Modelagem e Tomada de Decisão Aplicada a Finanças
GT00FIN008.1 Tópicos Especiais em Finanças: Controladoria: 30 horas
GT00FIN009.1 Tópicos Especiais em Finanças: Introdução à Avaliação de Ativos Intangíveis
GT00FIN010.1 Tópicos Especiais em Finanças: Economia Monetária : Moedas e Bancos
GT00FIN012.1 Tópicos Especiais em Finanças: Análise de Dados utilizando R
GT00FIN013.1 Tópicos Especiais em Finanças: Finanças Públicas
GT00FIN014.1 Tópicos Especiais em Finanças: Avaliação de Empresas – 30h
GT00FIN000.0 Tópicos Especiais em Finanças: Fundos de Investimento e Produtos Financeiros
Eixo: Gestão da Informação
GT00GIN001.1 Tópicos Especiais em Gestão da Informação: Informática Aplicada à Administração
GT00GIN002.1 Tópicos Especiais em Gestão da Informação: Análise de Dados para Gestão Organizacional
Eixo: Jurídico
GT00PJT001.1 Tópicos Especiais Jurídicos: Planejamento Tributário
GT00EES003.1 Tópicos Especiais Jurídicos: Contratos Aplicados à Administração
Eixo: Mercadológico
GT00MER001.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Comportamento do Consumidor
GT00MER002.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Gestão de Marcas – Branding
GT00MER003.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Direito do Consumidor
GT00MER003.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing Cultural
GT00MER004.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing de Relacionamento
GT00MER005.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing de Serviços
GT00MER006.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing Digital
GT00MER007.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing de Experiência
GT00MER007.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Negócios Internacionais
GT00MER008.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing Digital – 30 horas
GT00MER009.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Franquia como Modelo de Negócio
GT00MER010.1 Tópicos Especiais Mercadológicos: Estratégia de Redes e Desenvolvimento de Franquias
GT00MER000.00 Tópicos Especiais Mercadológicos: Introdução à neurociência do consumidor e ao neuromarketing
GT00MER000.00 Tópicos Especiais Mercadológicos: Marketing de serviços e de relacionamento
Eixo: Produção, Logística e Qualidade
GT00PLQ001.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Desenvolvimento de Produtos
GT00PLQ003.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Gestão de Fornecedores , Operação de Compras e Estratégia
GT00PLQ004.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade : Gestão de Riscos em Operações
GT00PLQ005.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Pesquisa Operacional Aplicada a Operações Industriais
GT00PLQ006.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Gestão de Canais de Distribuição
GT00PLQ007.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Gestão em Ergonomia e Segurança do Trabalho
GT00PLQ008.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Tecnologias Aplicadas em Operações Logísticas
GT00PLQ009.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Análise do Fluxo de Produção
GT00PLQ011.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Introdução à Modelagem e Simulação de Processos
GT00PLQ012.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Sistemas de Gestão Integrada
GT00PLQ013.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: GIS e Análise Espacial para Ciências Sociais
GT00PLQ014.1 Tópicos Especiais em Produção, Logística e Qualidade: Sistemas de Gestão Integrada (30H)
Eixo: Recursos Humanos
GT00RHU001.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Contribuições da Teoria Freudiana ao Estudo das Organizações
GT00RHU002.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Gestão de Carreiras
GT00RHU003.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Gestão e Subjetividade
GT00RHU004.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Gestão Estratégica de Cargos, Salários e Carreiras e Gestão por Competência
GT00RHU005.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Inovação, Gestão de Recursos Humanos e Vantagens
GT00RHU006.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Gestão Estratégica de Cargos, Salários e Carreiras
GT00RHU007.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Competência e Atividade do Trabalho
GT00RHU007.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Organizações, Subjetividade e Abordagens Clínicas do Trabalho
GT00RHU008.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Processos e Sistemas Decisórios
GT00RHU009.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Gestão Estratégica de Cargos e Salários
GT00RHU010.1 Tópicos Especiais em Recursos Humanos: Gestão da Diversidade nas Organizações
Mínimo de Disciplinas Optativas: 240 C/H – Horas-Aula
Ofertadas pelo DELTEC – Linguagem e Tecnologia